關愛員工——關注員工的工作和生活，關心和愛護員工，互助互愛，給員工提供好的生活和工作環(huán)境。

教導培養(yǎng)——通過公司高層以及上級對下級進行教導，把公司的理念、精神和價值觀承傳到每一個員工中去，統(tǒng)一員工價值觀，幫助員工樹立積極、正確的態(tài)度，讓員工不斷學習，不斷提高。

用人唯賢——德才兼?zhèn)湔咧赜?、有德無才者培養(yǎng)著用、有才 無德者謹慎使用、無德無才者堅決不用。

打造人才——通過關愛員工，教導員工，績效考核，提拔和任用能者，使員工不斷成長和成功，打造人才。